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北 京 相 君 教 育 科 技 有 限 公 司 首 页 H o m e 关 于 相 君 N a v 精 英 团 队 N a v 企 业 文 化 N a v 业 务 与 服 务 N a v 职 业 发 展 N a v 联 系 我 们 N a v 企 业 介 绍 总 体 格 局 核 心 业 务 服 务 体 系 思 想 见 地 我 们 的 客 户 领 导 风 采 相 君 印 象 公 司 领 导 赛 格 团 队 金 拍 档 团 队 业 务 团 队 行 业 事 业 部 专 业 研 究 中 心 企 业 联 盟 文 化 体 系 文 化 读 本 相 君 理 想 相 君 咨 询 相 君 资 本 相 君 商 学 相 君 人 才 运 营 中 心 （ 温 州 ） ： 4 0 0 8 5 4 4 5 3 4 业 务 咨 询 ： ​ 0 5 7 7 8 8 3 3 9 2 0 7 相 君 新 闻 更 多 > > 《 赋 能 式 投 资 : 3 G 资 本 的 投 资 并 购 与 投 后 管 理 之 道 》 作 者 ： 弗 朗 西 斯 科 . S . 奥 梅 姆 . 德 . 梅 洛 （ F r a n c i s c o s . h o m e m d e m e l l o ） 出 版 社 ： 华 夏 出 版 社 出 版 时 间 ： 2 0 1 7 年 0 2 月 简 介 ： 许 多 年 后 ， 当 3 G 资 本 的 巴 西 三 雄 回 忆 起 布 希 四 世 在 百 威 并 购 协 议 签 字 同 意 的 那 一 刻 ， 他 们 一 定 会 回 想 起 数 十 年 前 ， 放 弃 “ 巴 西 高 盛 ” 加 兰 蒂 亚 投 行 ， 收 购 布 哈 马 啤 酒 厂 的 决 定 。 时 至 今 日 ， 全 球 每 销 售 三 瓶 啤 酒 ， 就 有 一 瓶 来 自 巴 西 三 雄 的 旗 下 公 司 。 巴 西 三 雄 雷 曼 、 特 列 斯 、 斯 库 . . . 《 中 国 茶 事 ： 中 国 茶 业 复 兴 实 践 案 例 》 《 中 国 茶 事 ： 中 国 茶 业 复 兴 实 践 案 例 》 是 蒋 同 和 团 队 长 期 从 事 茶 产 业 复 兴 的 案 例 咨 询 实 录 ， 在 深 入 的 案 例 中 ， 为 我 们 深 度 展 示 了 中 国 悠 久 的 茶 文 化 ， 展 示 了 中 国 茶 在 当 下 的 发 展 ， 以 及 中 国 茶 业 在 当 下 发 展 的 问 题 与 机 遇 ， 还 有 成 功 “ 做 茶 ” 的 “ 秘 密 ” 。 《 中 国 茶 事 中 国 茶 业 复 兴 实 践 案 例 》 可 以 说 是 中 国 茶 业 从 业 者 的 圣 经 。 《 三 度 修 炼 》 人 生 如 莲 ： 成 功 是 浅 浅 地 浮 在 水 面 上 的 那 朵 花 ， 而 决 定 其 美 丽 绽 放 的 是 水 面 下 那 些 看 不 见 的 根 系 和 养 分 。 莲 花 初 绽 ， 动 人 心 魄 ， 观 者 如 云 ， 岂 知 绚 烂 芳 华 的 背 后 是 长 久 的 寂 寞 等 待 。 寂 寞 等 待 总 归 是 一 种 心 灵 的 煎 熬 ， 能 够 在 这 种 煎 熬 中 坚 守 ， 日 后 看 来 就 是 一 种 成 就 。 三 度 修 炼 ： 态 度 决 定 命 运 、 气 度 决 定 格 局 、 底 蕴 的 厚 度 决 定 事 业 的 高 度 。 一 个 人 的 态 度 、 气 度 和 底 蕴 的 厚 度 ， 犹 如 莲 之 根 本 ； 虽 然 看 不 见 摸 不 着 ， 却 决 定 了 我 们 的 人 生 能 否 最 终 开 放 出 成 . . . 《 气 质 》 什 么 是 气 质 文 / 王 明 夫 在 逝 水 流 年 中 ， 我 们 日 复 一 日 地 阅 读 、 听 说 、 看 到 、 经 历 、 感 受 和 体 验 很 多 很 多 人 和 事 。 其 中 的 很 大 部 分 ， 都 象 旧 式 日 历 一 样 一 页 页 翻 过 ， 留 存 不 下 什 么 记 忆 ， 也 没 有 复 习 和 回 味 的 必 要 。 但 有 一 些 阅 读 、 见 闻 、 经 历 、 感 受 和 体 验 ， 却 会 在 人 生 的 旅 程 中 ， 或 者 勾 魂 摄 魄 刻 骨 铭 心 ， 或 者 无 声 浸 润 沉 降 积 淀 ， 最 后 蓄 养 成 为 我 们 称 之 为 “ 气 质 ” 的 东 西 。 冯 友 兰 先 生 在 《 南 渡 集 》 中 专 有 《 论 风 流 》 一 文 ， 文 质 彬 彬 ， 气 质 跃 然 。 文 曰 ： . . . 《 心 有 理 想 ， 春 暖 花 开 》 本 书 即 是 一 本 多 角 度 展 现 和 君 商 学 院 的 著 作 。 书 中 系 统 阐 述 了 和 君 商 学 院 的 教 育 理 念 与 设 计 思 想 ， 记 录 了 大 量 年 轻 学 子 的 理 想 追 求 、 求 学 生 活 以 及 成 长 蜕 变 的 历 程 ， 是 对 现 行 中 国 商 学 教 育 的 感 悟 和 总 结 ， 也 是 一 种 培 养 商 学 优 秀 人 才 模 式 的 实 践 和 探 索 。 对 广 大 高 校 在 读 学 子 及 初 入 职 场 的 年 轻 人 士 有 非 常 好 的 指 导 性 ； 对 于 企 业 管 理 者 ， 在 选 择 和 培 养 人 才 ， 以 及 创 建 自 己 的 企 业 大 学 、 商 学 院 方 面 ， 具 有 很 好 的 借 鉴 意 义 。 前 言 这 里 洒 满 阳 光 ， 一 切 都 是 暖 . . . 《 高 手 身 影 2 》 《 高 手 身 影 2 ： 中 国 商 业 原 生 态 实 战 案 例 》 来 了 ！ 由 和 君 集 团 董 事 长 王 明 夫 、 和 君 咨 询 总 经 理 李 向 群 主 编 ， 2 2 位 大 咖 联 袂 推 荐 的 《 高 手 身 影 2 ： 中 国 商 业 原 生 态 实 战 案 例 》 ， 近 日 由 机 械 工 业 出 版 社 正 式 出 版 ！ 《 高 手 身 影 ： 中 国 商 业 原 生 态 实 战 案 例 》 长 销 十 几 年 后 ， 和 君 咨 询 再 度 推 出 这 本 《 高 手 身 影 2 ： 中 国 商 业 原 生 态 实 战 案 例 》 ， 以 飨 读 者 。 作 为 亚 洲 大 型 的 管 理 咨 询 公 司 之 一 ， 和 君 咨 询 每 年 服 务 超 过 6 0 0 家 客 户 ， 覆 盖 中 国 商 业 原 生 态 的 各 . . . 后 备 人 才 梯 队 建 设 ， 你 需 要 做 好 这 六 步 后 备 人 才 梯 队 建 设 在 企 业 发 展 中 愈 发 重 要 ， 如 何 进 行 后 备 人 才 的 培 养 ， 是 企 业 在 发 展 中 的 必 修 课 。 我 们 认 为 ， 后 备 人 才 梯 队 建 设 要 从 规 划 、 选 拔 、 培 训 、 实 践 、 考 核 、 任 用 六 个 步 骤 。 第 一 步 ： 规 划 首 先 要 考 虑 企 业 现 在 的 总 体 管 理 团 队 人 才 需 求 ， 确 保 在 未 来 三 到 五 年 能 够 提 供 足 够 的 岗 位 。 这 就 要 求 企 业 要 么 处 于 快 速 发 展 期 ， 要 么 处 于 管 理 团 队 的 更 新 迭 代 周 期 ， 这 就 要 求 做 后 备 人 才 发 展 规 划 的 时 候 要 深 刻 理 解 战 略 ， 不 是 为 做 后 备 人 才 培 养 而 做 。 其 次 . . . 省 级 融 资 再 担 保 企 业 的 发 展 趋 势 众 所 周 知 ， 担 保 行 业 属 于 类 金 融 行 业 ， 其 主 要 业 务 是 为 企 业 提 供 贷 款 、 融 资 租 赁 及 其 他 经 济 合 同 的 担 保 ， 本 身 具 备 较 强 的 市 场 属 性 ， 而 再 担 保 企 业 的 主 要 业 务 是 为 担 保 公 司 的 担 保 业 务 提 供 担 保 。 单 纯 就 业 务 模 式 而 言 ， 再 担 保 企 业 似 乎 与 担 保 企 业 相 同 ， 都 是 通 过 经 营 风 险 ， 从 中 赚 取 中 介 费 ， 我 们 好 像 可 以 将 再 担 保 行 业 类 比 成 担 保 企 业 。 但 是 ， 真 的 是 这 个 样 子 吗 ？ 1 再 担 保 企 业 的 诞 生 各 省 市 再 担 保 公 司 成 立 较 早 ， 比 如 江 苏 再 担 保 集 团 成 立 于 2 0 0 9 . . . 中 央 企 业 落 实 “ 品 牌 引 领 行 动 ” 的 四 个 关 键 品 牌 彰 显 着 质 量 、 文 化 、 个 性 和 价 值 ， 是 企 业 核 心 竞 争 力 的 重 要 组 成 部 分 ， 是 行 业 、 区 域 乃 至 国 家 总 体 实 力 的 综 合 体 现 ， 打 造 品 牌 是 中 国 企 业 建 设 世 界 一 流 的 必 修 课 题 。 2 0 2 2 年 底 ， 国 资 委 下 发 《 关 于 开 展 中 央 企 业 品 牌 引 领 行 动 的 通 知 》 ， 要 求 中 央 企 业 积 极 发 挥 品 牌 引 领 作 用 ， 大 力 实 施 品 牌 战 略 ， 着 力 提 升 品 牌 管 理 水 平 ， 不 断 形 成 品 牌 竞 争 新 优 势 ， 加 快 建 设 世 界 一 流 企 业 ， 实 现 中 国 制 造 向 中 国 创 造 转 变 、 中 国 速 度 向 中 国 质 量 转 变 、 中 国 产 品 向 . . . 赋 能 企 业 未 来 ， 助 推 企 业 高 质 量 持 续 健 康 发 展 ！ 2 0 2 3 年 7 月 1 4 日 ， 相 君 快 讯 ！ 咨 询 中 心 又 传 来 捷 报 ！ 某 汽 摩 配 公 司 与 相 君 达 成 人 力 资 源 全 案 咨 询 项 目 合 作 协 议 ， 相 君 的 师 资 团 队 ， 再 次 为 企 业 发 展 赋 能 ， 共 同 促 进 企 业 高 质 量 发 展 ！ 相 君 教 育 是 一 家 人 力 资 源 综 合 服 务 平 台 。 对 于 每 家 客 户 ， 相 君 团 队 都 以 客 户 价 值 最 大 化 为 中 心 ， 严 格 要 求 和 精 心 指 导 ， 助 力 企 业 打 造 一 支 积 极 向 上 、 善 于 沟 通 与 管 理 、 和 谐 共 创 的 优 秀 团 队 ， 促 进 客 户 事 业 健 康 、 持 续 发 展 。 作 为 一 支 以 战 略 性 人 力 资 源 为 品 牌 标 签 的 . . . 班 组 团 队 文 化 学 习 项 目 启 动 会 ！ 相 君 教 育 携 手 战 略 伙 伴 共 同 赋 能 企 业 未 来 ！ 6 月 1 6 日 下 午 ， 由 北 京 相 君 教 育 科 技 有 限 公 司 主 办 、 金 拍 档 国 际 及 多 家 教 育 咨 询 机 构 共 同 协 办 的 产 业 融 合 大 会 在 温 州 溢 香 厅 奥 体 国 际 大 酒 店 隆 重 举 行 。 本 次 大 会 以 “ 产 业 互 联 、 赋 能 未 来 ” 为 主 题 ， 旨 在 探 讨 如 何 助 推 人 力 资 源 产 业 “ 高 质 量 ” 发 展 。 相 君 教 育 总 裁 、 浙 江 金 拍 档 董 事 长 杨 清 华 先 生 在 大 会 上 发 表 演 讲 。 阐 述 了 当 今 社 会 的 现 状 和 企 业 中 遇 到 的 问 题 ， 相 君 教 育 作 为 融 合 型 企 业 ， 可 以 在 多 方 面 为 企 业 解 决 问 题 。 相 君 教 育 在 人 力 资 源 培 训 、 . . . 相 君 教 育 （ 温 州 ） 开 业 盛 典 暨 产 品 发 布 会 于 6 月 1 6 日 隆 重 举 行 相 君 教 育 （ 温 州 ） 开 业 盛 典 暨 产 品 发 布 会 将 于 6 月 1 6 日 在 温 州 隆 重 举 行 ， 届 时 温 州 有 近 2 0 0 家 企 业 家 或 企 业 代 表 参 会 ， 这 是 推 动 人 力 资 源 产 业 “ 高 质 量 ” 发 展 的 盛 事 。 当 前 我 们 正 面 临 ： 知 识 经 济 超 载 、 高 速 信 息 迭 变 和 不 确 定 的 V U C A 时 代 三 大 挑 战 ， 如 何 顺 应 新 时 代 潮 流 帮 助 企 业 更 好 地 打 造 人 才 生 态 链 ； 企 业 价 值 链 、 数 字 产 业 链 ， 助 推 企 业 高 质 量 健 康 持 续 发 展 ， 这 是 作 为 我 们 人 力 资 源 从 业 者 必 须 认 真 思 考 的 问 题 。     经 过 多 年 的 探 索 、 调 . . . 相 君 教 育 “ 同 盟 会 师 ， 合 作 共 赢 ” 联 谊 大 会 在 温 州 隆 重 召 开 4 月 2 4 日 ， 相 君 教 育 平 台 两 家 创 投 单 位 ： 金 拍 档 国 际 与 赛 格 教 育 在 经 过 多 次 磨 合 后 ， 首 次 以 联 谊 大 会 形 式 召 开 “ 同 盟 会 师 ， 合 作 共 赢 ” 的 主 题 会 ， 会 上 两 家 单 位 领 导 人 以 高 姿 态 向 同 行 业 发 出 召 唤 ， 破 除 思 想 壁 垒 ， 共 同 促 进 培 训 、 咨 询 行 业 为 企 业 的 纵 深 赋 能 。 会 上 ， 两 家 单 位 的 运 营 以 及 代 表 深 刻 剖 析 了 行 业 动 态 以 及 合 作 共 赢 的 优 势 ， 为 下 一 步 同 盟 合 作 奠 定 了 坚 实 的 基 础 。 作 为 企 业 的 赋 能 组 织 ， 我 们 殷 切 希 望 通 过 合 作 ， 构 建 新 的 生 命 线 ， 为 推 动 企 . . . 加 快 培 育 现 代 化 人 力 资 源 二 十 届 中 央 财 经 委 员 会 第 一 次 会 议 提 出 ， 加 快 塑 造 素 质 优 良 、 总 量 充 裕 、 结 构 优 化 、 分 布 合 理 的 现 代 化 人 力 资 源 。 在 当 前 形 势 下 ， 应 当 从 哪 些 方 面 实 现 稳 就 业 扩 就 业 ？ 经 济 日 报 记 者 就 相 关 话 题 采 访 了 中 央 党 校 （ 国 家 行 政 学 院 ） 社 会 和 生 态 文 明 教 研 部 副 主 任 赖 德 胜 。 记 者 ： 如 何 理 解 “ 加 快 塑 造 素 质 优 良 、 总 量 充 裕 、 结 构 优 化 、 分 布 合 理 的 现 代 化 人 力 资 源 ” ？ 赖 德 胜 ： 这 一 新 表 述 清 晰 界 定 了 人 力 资 源 在 质 量 、 数 量 、 结 构 、 分 布 上 需 要 发 力 的 方 向 。 在 . . . 社 会 服 务 行 业 人 力 资 源 服 务 行 业 跟 踪 点 评 ： 关 注 顺 周 期 人 服 赛 道 布 局 行 业 成 长 红 利 　 　 短 期 看 ， 企 业 招 聘 需 求 虽 处 蓄 势 恢 复 阶 段 但 环 比 回 暖 趋 势 明 确 ， 结 合 稳 增 长 政 策 预 期 ， 人 服 作 为 顺 周 期 行 业 后 续 恢 复 速 度 有 望 好 于 此 前 较 悲 观 的 预 期 ， 结 合 基 数 效 应 ， 建 议 把 握 今 年 前 低 后 高 的 增 长 节 奏 。 长 期 看 ， 行 业 仍 处 早 期 阶 段 ， 灵 活 用 工 & 业 务 外 包 、 在 线 招 聘 行 业 成 长 性 佳 ， 经 历 前 期 回 调 之 后 估 值 已 落 入 合 理 区 间 。 我 们 推 荐 板 块 性 配 置 ， 个 股 标 的 包 括 科 锐 国 际 、 北 京 人 力 、 B O S S 直 聘 、 同 道 猎 聘 、 外 服 控 股 。 　 　 稳 增 长 政 策 值 得 期 . . . 人 才 生 态 链 建 设 更 多 > > 员 工 离 职 | 为 什 么 你 的 公 司 ， 员 工 流 动 性 特 别 大 ？ 员 工 经 常 离 职 、 人 才 频 繁 流 失 ， 经 常 让 企 业 管 理 者 头 痛 不 已 。 员 工 离 职 不 仅 让 企 业 在 招 聘 期 间 花 费 的 大 量 时 间 精 力 付 之 东 流 ， 而 且 还 让 企 业 在 业 务 发 展 、 资 源 维 系 、 文 化 传 承 上 “ 断 层 ” 。 / 0 1 / 员 工 为 什 么 会 离 职 ？ 如 果 你 问 他 们 的 离 职 原 因 ， 得 到 的 回 答 往 往 是 五 花 八 门 ， 比 如 “ 回 老 家 发 展 ” “ 去 朋 友 公 司 帮 忙 ” 等 等 ， 似 乎 每 个 理 由 都 有 理 有 据 、 不 可 动 摇 ， 但 这 是 他 们 离 职 的 真 实 原 因 吗 ？ 马 云 曾 说 ， 员 工 离 职 真 实 原 因 有 两 个 ： 钱 给 的 不 够 . . . 最 新 猎 头 岗 位 | 智 能 制 造 领 域 ， 你 想 要 的 百 万 年 薪 都 在 这 里 ！ 本 周 最 新 岗 位 ↓ ↓ ↓ 人 力 资 源 综 合 服 务 战 略 规 划 | 人 才 猎 聘 | 团 队 建 设 | 培 训 教 育 就 找 金 拍 档 ↓ ↓ ↓ 点 击 文 字 即 可 阅 读 全 文 层 次 越 高 的 人 ， 越 懂 得 延 迟 满 足 感 ！ 如 何 利 用 3 个 职 场 技 能 ， 更 好 地 提 高 当 下 的 工 作 效 率 ？ 为 什 么 毕 业 三 四 年 后 ， 同 学 之 间 的 差 距 会 越 拉 越 大 ？ 职 场 转 折 | 如 何 破 解 3 5 岁 困 局 ？ 突 破 自 己 · 照 见 未 来 | 金 拍 档 国 际 5 月 总 结 会 圆 满 结 束 ！ 当 我 们 开 启 梦 想 之 旅 ， 总 会 期 待 那 激 动 人 心 的 成 功 瞬 间 。 但 在 这 之 前 ， 是 无 数 细 节 和 漫 长 的 岁 月 ， 以 及 无 时 不 在 的 挫 败 和 无 奈 。 在 这 高 速 发 展 的 时 代 ， 行 业 在 迎 来 前 所 未 有 的 机 遇 ， 而 我 们 在 拥 有 足 够 的 自 信 去 应 对 前 方 未 知 的 挑 战 之 前 ， 要 记 住 一 件 事 ： 业 务 推 动 管 理 ， 专 业 铸 就 未 来 。 2 0 2 1 年 6 月 1 日 下 午 ， 金 拍 档 国 际 召 开 5 月 工 作 总 结 会 议 ， 由 全 体 员 工 及 各 事 业 部 总 经 理 针 对 5 月 的 工 作 成 果 进 行 汇 报 ， 同 时 针 对 6 月 份 的 目 标 如 何 更 好 地 开 展 也 . . . 5 月 1 6 日 大 事 件 ！ 清 华 学 堂 | 第 二 期 公 益 沙 龙 分 享 会 【 如 何 向 管 理 要 利 润 】 ， 火 热 报 名 中 前 言 ： 与 同 道 者 论 未 来 ， 迎 行 业 新 势 态 。 2 0 2 1 年 ， 原 材 料 不 断 飞 涨 ， 包 括 铁 矿 石 翻 一 倍 ， 塑 料 接 近 翻 一 倍 ， 纸 浆 ， 棉 花 ， 铜 等 等 原 材 料 价 格 都 在 上 涨 ， 相 应 的 ， 生 产 成 本 ， 管 理 成 本 也 在 不 断 提 高 在 企 业 经 营 成 本 中 的 占 比 尤 其 是 在 疫 情 基 本 控 制 住 的 状 态 下 ， 员 工 对 于 薪 资 的 要 求 更 高 。 同 时 ， 有 订 单 的 企 业 ， 要 以 最 快 的 速 度 生 产 产 品 ， 将 他 销 售 出 去 。 追 赶 这 个 时 间 差 带 来 的 利 润 。 必 然 也 会 抬 高 部 分 行 业 的 薪 资 水 平 。 小 企 业 会 愈 发 艰 难 大 企 业 更 要 . . . 5 月 9 号 大 事 件 ！ 清 华 学 堂 | 第 二 期 公 益 沙 龙 分 享 会 【 鞋 服 专 场 】 ， 火 热 报 名 中 前 言 ： 与 同 道 者 论 未 来 ， 迎 鞋 服 业 新 势 态 。 2 0 2 1 年 ， 原 材 料 不 断 飞 涨 ， 包 括 铁 矿 石 翻 一 倍 ， 塑 料 接 近 翻 一 倍 ， 纸 浆 ， 棉 花 ， 铜 等 等 原 材 料 价 格 都 在 上 涨 ， 相 应 的 ， 生 产 成 本 ， 管 理 成 本 也 在 不 断 提 高 在 企 业 经 营 成 本 中 的 占 比 尤 其 是 在 疫 情 基 本 控 制 住 的 状 态 下 ， 员 工 对 于 薪 资 的 要 求 更 高 。 同 时 ， 有 订 单 的 企 业 ， 要 以 最 快 的 速 度 生 产 产 品 ， 将 他 销 售 出 去 。 追 赶 这 个 时 间 差 带 来 的 利 润 。 必 然 也 会 抬 高 部 分 行 业 的 薪 资 水 平 。 小 企 业 会 愈 发 艰 难 大 企 业 更 . . . 清 华 学 堂 首 届 《 九 型 人 格 与 销 售 心 理 实 战 》 培 训 课 圆 满 召 开 清 华 学 堂 专 注 企 业 培 训 1 月 9 日 1 月 1 0 日 ， 由 清 华 学 堂 主 办 的 《 九 型 人 格 与 销 售 应 用 实 战 》 培 训 课 程 于 温 州 正 格 企 业 咨 询 管 理 有 限 公 司 顺 利 进 行 。 此 次 培 训 也 吸 引 了 温 州 地 区 各 行 各 业 的 企 业 负 责 人 及 高 管 参 与 。 注 ： 因 疫 情 影 响 ， 培 训 地 点 由 原 定 的 温 州 雪 山 饭 店 更 改 为 温 州 正 格 企 业 咨 询 管 理 有 限 公 司 举 办 清 华 学 堂 创 始 人 浙 江 金 拍 档 人 力 资 源 有 限 公 司 总 经 理 杨 清 华 上 台 说 明 学 堂 创 办 初 衷 0 1 了 解 九 型 很 多 人 不 了 解 自 己 ， 更 不 了 解 员 工 ， 不 了 解 . . . 【 金 拍 档 & 清 华 企 训 课 堂 】 知 己 解 彼 ， 九 型 人 格 课 程 ， 助 你 突 破 销 售 瓶 颈 V U C A 不 确 定 时 代 来 临 ， 企 业 管 理 者 的 心 智 状 态 和 领 导 力 将 备 受 考 验 ， 如 何 在 瞬 息 万 变 的 行 业 中 保 持 在 管 理 和 商 业 上 的 竞 争 力 ？ 识 人 作 为 企 业 管 理 者 如 何 降 低 离 职 率 了 解 员 工 所 想 ， 因 材 施 教 ， 领 导 他 们 奋 发 前 进 ？ 作 为 客 户 经 理 如 何 提 升 业 绩 了 解 客 户 所 虑 ， 有 效 沟 通 ， 快 速 成 交 ？ 如 何 透 过 表 面 沟 通 深 入 了 解 对 方 ？ 复 杂 的 人 际 关 系 下 如 何 探 寻 人 性 的 密 码 ？ 知 己 知 彼 才 能 百 战 不 殆 清 华 企 训 学 堂 专 注 企 业 管 理 培 训       清 华 企 训 学 堂 ， 是 由 正 格 企 业 . . . 思 想 探 索 更 多 > > 各 地 就 业 政 策 频 出 “ 花 式 ” 引 才 聚 才 2 0 2 3 年 ， 我 国 高 校 毕 业 生 将 达 到 1 1 5 8 万 人 ， 同 比 增 加 8 2 万 人 。 招 工 难 、 就 业 难 并 存 的 结 构 性 矛 盾 依 然 突 出 。 人 力 资 源 和 社 会 保 障 部 会 同 教 育 部 、 共 青 团 中 央 、 全 国 工 商 联 日 前 印 发 通 知 ， 5 月 2 9 日 至 6 月 4 日 在 全 国 范 围 内 同 步 启 动 “ 就 业 扬 帆 政 策 护 航 ” 高 校 毕 业 生 等 青 年 就 业 创 业 政 策 宣 传 周 活 动 。 与 此 同 时 ， 地 方 人 社 部 门 发 布 各 种 政 策 ， 高 校 、 企 业 等 也 纷 纷 采 取 有 效 措 施 吸 才 、 引 才 ， 为 助 力 高 校 毕 业 生 实 现 充 分 、 高 质 量 就 业 出 实 招 . . . 毕 业 生 八 大 求 职 “ 陷 阱 ” 及 避 “ 坑 ” 提 示 现 在 正 值 求 职 季 ， 高 校 毕 业 生 即 将 走 向 职 场 ， 开 启 人 生 新 篇 章 。 但 一 些 不 法 分 子 专 挑 涉 世 未 深 的 毕 业 生 求 职 者 进 行 欺 诈 ， 让 人 不 得 不 防 。 求 职 不 易 ， 还 需 警 惕 ， 大 家 努 力 收 获 O f f e r 的 同 时 ， 也 要 小 心 “ 求 职 陷 阱 ” ， 避 开 套 路 和 骗 局 。 一 、 黑 中 介 陷 阱 一 些 非 法 职 业 介 绍 机 构 以 介 绍 工 作 为 名 ， 向 求 职 者 变 相 收 取 各 种 名 目 费 用 。 他 们 的 典 型 特 征 是 没 有 人 力 资 源 服 务 许 可 等 相 关 资 质 ， 以 冒 充 或 伪 造 相 关 资 质 骗 取 求 职 毕 业 生 信 息 。 这 些 非 法 职 介 机 构 即 . . . 向 高 质 量 发 展 要 高 质 量 就 业 大 量 接 受 高 等 教 育 的 人 才 实 现 就 业 ， 有 利 于 进 一 步 释 放 人 才 红 利 ， 为 未 来 发 展 积 蓄 动 能 “ 精 品 线 路 ” “ 全 程 参 团 ” “ 半 自 由 行 ” … … 这 不 是 旅 游 安 排 ， 而 是 招 聘 活 动 。 今 年 春 招 期 间 ， 安 徽 合 肥 高 新 区 组 织 了 一 个 招 聘 团 ， 用 时 2 9 天 、 奔 赴 9 座 城 市 、 涵 盖 2 6 所 高 校 、 召 开 3 2 场 招 聘 会 ， 近 万 人 初 步 达 成 就 业 意 向 。 不 少 企 业 表 示 ： 组 团 招 聘 ， 拎 包 即 走 ， 省 心 省 力 ， 收 获 颇 丰 。 招 聘 团 这 好 点 子 从 何 而 来 ？ 高 新 区 组 织 人 事 局 说 ， 区 内 科 创 企 业 众 多 ， 对 . . . 我 国 高 技 能 人 才 培 养 供 给 体 系 日 益 完 善 补 贴 性 职 业 技 能 培 训 超 1 亿 人 次 核 心 阅 读 技 能 人 才 是 我 国 人 才 队 伍 的 重 要 组 成 部 分 ， 是 支 撑 中 国 制 造 、 中 国 创 造 的 重 要 力 量 。 党 的 十 八 大 以 来 ， 我 国 技 能 人 才 培 养 工 作 取 得 长 足 进 展 ： 抓 好 顶 层 设 计 、 完 善 技 能 培 训 、 加 强 教 育 力 度 、 搭 建 成 才 平 台 … … 在 各 方 努 力 下 ， 技 能 人 才 队 伍 不 断 充 实 ， 创 新 能 力 进 一 步 增 强 ， 为 高 质 量 发 展 提 供 了 澎 湃 动 力 。 潜 心 钻 研 2 0 多 年 ， 完 成 3 0 0 余 项 研 制 任 务 攻 关 ， 北 京 北 方 车 辆 集 团 有 限 公 司 数 控 铣 工 马 小 光 从 一 名 普 通 工 人 成 长 为 国 家 级 技 能 大 师 工 . . . 加 强 灵 活 就 业 和 新 就 业 形 态 劳 动 者 权 益 保 障 奋 斗 是 新 征 程 上 最 壮 丽 的 旋 律 ， 劳 动 者 是 律 动 中 最 动 人 的 音 符 。 其 中 ， 有 这 样 一 群 身 份 特 殊 、 数 量 庞 大 的 劳 动 者 ， 分 外 让 习 近 平 总 书 记 牵 挂 ： 在 北 京 前 门 ， 总 书 记 看 望 胡 同 服 务 点 的 “ 快 递 小 哥 ” 问 冷 暖 ； 在 湖 南 长 沙 ， 总 书 记 与 基 层 代 表 座 谈 时 请 来 货 车 司 机 代 表 听 疾 苦 ； 在 陕 西 柞 水 ， 总 书 记 走 进 直 播 间 给 乡 村 电 商 鼓 干 劲 … … 他 们 是 8 4 0 0 万 新 就 业 形 态 劳 动 者 ， 他 们 更 是 习 近 平 总 书 记 心 中 “ 美 好 生 活 的 创 造 者 、 守 护 者 ” 。 就 业 是 最 大 的 民 生 。 2 0 . . . 惠 民 生 暖 民 心 — — 人 社 信 息 化 便 民 服 务 在 行 动 2 0 2 3 年 4 月 2 6 3 0 日 ， 人 社 部 在 第 六 届 数 字 中 国 建 设 成 果 展 览 会 上 ， 以 “ 惠 民 生 暖 民 心 人 社 信 息 化 便 民 服 务 在 行 动 ” 为 主 题 ， 展 示 了 人 社 领 域 最 新 数 字 化 建 设 成 果 。 图 片 复 制 失 败 ， 可 插 入 图 片 添 加 查 看 操 作 人 社 部 展 示 区 近 年 来 ， 人 社 部 聚 焦 解 决 企 业 群 众 堵 点 痛 点 问 题 ， 以 “ 全 数 据 共 享 、 全 服 务 上 网 、 全 业 务 用 卡 ” 为 抓 手 ， 通 过 实 现 数 据 赋 能 、 服 务 赋 能 、 应 用 赋 能 ， 开 展 人 社 信 息 化 便 民 服 务 创 新 提 升 行 动 。 共 享 数 据 助 力 减 证 便 民 ， 2 . . . 经 济 季 报 听 信 心 | 就 业 ： 惠 民 春 风 吹 人 才 供 需 两 旺 稳 就 业 事 关 广 大 家 庭 生 计 ， 是 经 济 运 行 在 合 理 区 间 的 关 键 支 撑 。 4 月 2 7 日 ， 国 务 院 新 闻 办 公 室 举 行 国 务 院 政 策 例 行 吹 风 会 介 绍 “ 优 化 调 整 稳 就 业 政 策 措 施 全 力 促 发 展 惠 民 生 ” 有 关 情 况 。 据 介 绍 ， 一 季 度 ， 全 国 城 镇 新 增 就 业 2 9 7 万 人 ， 同 比 增 加 1 2 万 人 ； 3 月 份 城 镇 调 查 失 业 率 5 . 3 % ； 3 月 末 脱 贫 人 口 务 工 规 模 3 0 7 4 万 人 。 人 社 部 副 部 长 俞 家 栋 在 发 布 会 上 说 ， “ 今 年 以 来 ， 经 济 企 稳 向 好 ， 就 业 形 势 稳 中 有 升 ， 主 要 就 业 指 标 逐 月 回 稳 ， 困 . . . 数 字 产 业 链 更 多 > > I T 和 O T 相 互 理 解 ， 工 业 数 字 化 转 型 难 题 方 能 破 解 中 国 经 济 导 报 、 中 国 发 展 网 记 者 崔 立 勇 报 道 隔 行 如 隔 山 ， 工 业 领 域 的 工 程 师 近 年 来 时 常 抱 怨 自 己 不 被 理 解 。 数 字 化 浪 潮 呼 啸 而 来 ， 工 业 的 数 字 化 转 型 速 度 不 断 加 快 ， 工 业 生 产 及 技 术 创 新 被 紧 紧 地 和 数 字 经 济 绑 在 了 一 起 。 在 制 造 、 交 通 、 矿 业 、 电 力 、 水 利 等 各 个 行 业 ， 几 乎 没 有 一 家 企 业 能 够 拒 绝 数 字 化 带 来 的 巨 大 改 变 。 然 而 ， 工 业 和 数 字 化 在 现 实 中 往 往 处 于 不 同 的 领 域 ， 更 是 在 各 自 不 同 专 业 的 人 才 队 伍 “ 手 中 ” 长 期 运 行 。 随 着 数 字 化 程 度 的 加 深 . . . 中 国 数 字 建 筑 峰 会 2 0 2 3 圆 满 召 开 ： 系 统 性 数 字 化 ， 驱 动 产 业 链 价 值 升 级 6 月 8 1 0 日 ， 中 国 数 字 建 筑 峰 会 2 0 2 3 在 西 安 召 开 ， 知 名 智 库 专 家 、 院 士 学 者 、 行 业 主 管 部 门 负 责 人 、 企 业 家 及 企 业 代 表 等 3 5 0 0 余 人 出 席 。 峰 会 通 过 专 家 院 士 论 道 、 全 新 实 践 分 享 、 创 新 平 台 发 布 、 技 术 成 果 展 示 等 方 式 ， 分 享 共 议 “ 系 统 性 数 字 化 ” “ 数 字 建 造 ” “ 转 型 升 级 ” “ 智 能 技 术 ” “ 元 宇 宙 ” “ 业 务 平 台 ” 等 相 关 热 点 议 题 ， 进 行 形 势 研 判 、 政 策 解 读 、 热 点 探 讨 及 经 验 交 流 ， 赋 能 行 业 数 字 化 转 型 。 C C T V 《 大 国 品 牌 》 全 程 深 度 参 . . . “ 中 国 文 化 产 业 第 一 展 ” 聚 焦 国 际 化 数 字 化 用 优 质 文 化 产 品 供 给 赢 得 “ 满 堂 红 ” 原 标 题 ： “ 中 国 文 化 产 业 第 一 展 ” 聚 焦 国 际 化 数 字 化 用 优 质 文 化 产 品 供 给 赢 得 “ 满 堂 红 ” 新 华 社 深 圳 6 月 1 3 日 电 新 华 社 记 者 李 晓 玲 为 期 5 天 的 第 十 九 届 中 国 （ 深 圳 ） 国 际 文 化 产 业 博 览 交 易 会 1 1 日 圆 满 闭 幕 。 在 有 “ 中 国 文 化 产 业 第 一 展 ” 美 誉 的 文 博 会 上 ， 数 字 浪 潮 滚 滚 而 来 ， 引 领 “ 科 技 + 文 化 ” 不 断 创 新 ， 国 际 化 特 色 越 来 越 鲜 明 。 漫 步 1 2 万 平 方 米 的 展 馆 ， 文 博 会 各 个 展 馆 随 处 可 见 现 代 科 技 与 传 统 文 化 的 碰 撞 ： 大 屏 幕 投 影 、 触 摸 互 动 、 地 . . . 以 数 字 化 赋 能 产 业 绿 色 转 型 升 级 “ 上 海 国 际 碳 博 会 ” 绿 色 低 碳 产 业 发 展 论 坛 举 办 △ 图 片 来 源 于 网 络 新 民 晚 报 讯 （ 记 者 叶 薇 ） 由 上 海 市 经 济 信 息 化 委 指 导 ， 市 能 效 中 心 、 市 节 能 协 会 、 上 海 绿 色 低 碳 产 业 联 盟 共 同 举 办 的 “ 上 海 国 际 碳 博 会 ” 绿 色 低 碳 产 业 发 展 论 坛 昨 天 在 国 家 会 展 中 心 举 办 。 论 坛 紧 扣 “ 绿 色 低 碳 ， 数 字 赋 能 ” 主 题 ， 与 会 单 位 为 上 海 制 造 业 绿 色 化 转 型 提 供 “ 创 新 之 力 ” ， 为 上 海 制 造 业 数 字 化 转 型 谋 划 “ 智 慧 之 策 ” ， 助 力 上 海 制 造 业 高 质 量 发 展 和 碳 达 峰 碳 中 和 目 标 如 期 实 现 。 市 经 济 信 息 化 委 副 主 任 张 宏 韬 介 绍 ， 上 海 . . . 猿 动 力 × 咪 咕 宣 布 数 字 创 新 合 作 助 力 中 国 电 影 产 业 数 字 化 升 级 6 月 1 0 日 ， 在 第 2 5 届 上 海 国 际 电 影 节 期 间 ， 电 影 《 7 4 9 局 》 出 品 方 猿 动 力 泛 娱 集 团 与 中 国 移 动 咪 咕 公 司 联 合 举 办 “ 猿 动 力 × 咪 咕 数 字 科 技 创 新 合 作 发 布 会 ” 。 猿 动 力 泛 娱 集 团 董 事 长 、 电 影 《 7 4 9 局 》 导 演 、 编 剧 陆 川 ， 中 国 资 深 电 影 人 韩 三 平 ， 中 国 移 动 咪 咕 公 司 总 经 理 刘 昕 ， 成 氏 集 团 创 始 人 成 学 铭 ， 中 国 移 动 咪 咕 公 司 副 总 经 理 颜 忠 伟 ， 北 京 文 化 副 总 裁 罗 珊 珊 ， 华 谊 兄 弟 电 影 有 限 公 司 副 总 经 理 张 大 军 ， 华 文 映 像 集 团 董 事 长 贾 淕 ， 华 鸣 星 空 . . . 建 设 现 代 化 产 业 体 系 要 以 制 造 业 数 字 化 转 型 为 重 点 我 国 制 造 业 是 产 业 数 字 化 转 型 的 主 战 场 ， 正 在 从 内 部 资 源 协 同 向 产 业 链 要 素 优 化 转 变 。 6 月 1 0 日 ， 2 0 2 3 中 国 经 济 传 媒 大 会 在 绍 兴 开 幕 。 《 每 日 经 济 新 闻 》 记 者 注 意 到 ， 北 京 工 商 大 学 数 字 经 济 研 究 院 院 长 白 津 夫 发 表 了 题 为 《 数 字 赋 能 产 业 体 系 现 代 化 》 的 主 旨 演 讲 。 白 津 夫 表 示 ， 建 设 现 代 化 产 业 体 系 要 以 制 造 业 数 字 化 转 型 为 重 点 。 他 指 出 ， 我 国 制 造 业 是 产 业 数 字 化 转 型 的 主 战 场 ， 正 在 从 内 部 资 源 协 同 向 产 业 链 要 素 优 化 转 变 ； 从 自 动 化 、 信 息 化 . . . 青 岛 持 续 推 进 传 统 产 业 链 数 字 化 转 型 近 日 ， “ 工 赋 强 链 ” 青 岛 纺 织 服 装 产 业 数 字 化 推 进 会 在 青 岛 召 开 。 为 深 化 “ 工 赋 青 岛 · 智 造 强 市 ” 建 设 ， 青 岛 市 政 府 在 工 业 赋 能 场 景 对 接 的 基 础 上 ， 聚 焦 全 市 重 点 打 造 传 统 优 势 产 业 链 ， 推 出 “ 工 赋 强 链 ” 数 字 化 转 型 系 列 行 动 ， 赋 能 传 统 优 势 产 业 高 端 化 、 智 能 化 、 绿 色 化 发 展 。 本 场 会 议 作 为 数 字 化 转 型 系 列 行 动 首 场 活 动 ， 聚 焦 纺 织 服 装 产 业 链 ， 以 “ 工 赋 强 链 ， ‘ 织 ’ 造 未 来 ” 为 主 题 ， 青 岛 市 纺 织 服 装 行 业 服 务 联 盟 进 行 了 战 略 签 约 ， 发 布 了 《 青 岛 市 . . . 企 业 价 值 链 建 设 更 多 > > 企 业 年 度 经 营 计 划 方 案 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 2 0 9 1 3 如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 导 语 概 要 没 有 企 业 会 否 认 年 度 计 划 的 重 要 性 ， 然 而 做 计 划 费 时 又 费 力 ， 太 粗 没 有 指 导 意 义 ， 太 细 无 法 应 对 实 际 ； 如 此 重 要 的 事 项 ， 往 往 成 为 大 家 “ 嘴 巴 重 视 、 心 理 抵 触 ” 的 工 作 ！ 怎 么 才 能 做 好 企 业 年 度 计 划 ？ 本 课 程 可 以 帮 到 您 ！ 没 有 企 业 会 否 认 年 度 计 划 的 重 要 性 ， 然 而 做 计 划 费 时 又 费 力 ， 太 粗 没 有 指 导 意 义 ， 太 细 无 法 应 对 实 际 ； 如 此 重 要 的 事 . . . 广 州 企 业 战 略 目 标 分 解 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 3 0 6 0 9   如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 导 语 概 要 企 业 高 层 核 心 管 理 人 员 ， 在 企 业 创 业 阶 段 、 企 业 遇 到 发 展 瓶 颈 、 企 业 准 备 进 行 多 元 化 发 展 、 企 业 转 型 升 级 和 战 略 调 整 等 ， 都 有 必 要 参 加 实 战 性 极 强 的 商 业 模 式 和 战 略 制 定 课 程 。 实 战 、 实 用 、 具 有 极 强 针 对 性 的 原 创 整 合 模 型 、 分 析 工 具 、 管 理 模 型 、 众 多 个 成 功 商 业 模 式 案 例 分 析 和 针 对 学 员 企 业 的 商 业 模 式 重 构 和 资 源 整 合 思 路 的 研 讨 ， . . . 郑 州 人 力 资 源 管 理 战 略 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 3 0 5 2 6 如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 导 语 概 要 一 个 公 司 要 想 在 经 营 业 绩 方 面 获 得 突 破 性 发 展 ， 并 且 持 续 倍 增 ， 人 是 其 中 至 关 重 要 的 因 素 ， 如 何 做 出 关 于 人 力 资 源 管 理 的 战 略 决 策 ， 从 而 保 证 公 司 业 务 目 标 的 实 现 ， 是 各 级 管 理 人 员 持 续 关 心 的 话 题 。 本 课 程 从 各 个 关 键 决 策 点 进 行 讨 论 ， 利 用 先 进 的 管 理 理 念 和 模 型 ， 给 你 提 供 决 策 的 思 路 ， 为 您 的 成 功 助 一 臂 之 力 。 企 业 人 力 资 源 管 理 培 训 . . . 工 业 品 B 2 B 品 牌 战 略 管 理 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 3 0 5 0 5 如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 。 导 语 概 要 工 业 品 B 2 B 品 牌 战 略 管 理 培 训 课 程 专 门 针 对 在 B 2 B 企 业 中 从 事 品 牌 与 市 场 管 理 工 作 的 人 员 设 置 ， 旨 在 全 面 提 升 品 牌 与 市 场 管 理 人 员 的 品 牌 战 略 管 理 水 平 和 品 牌 资 产 管 理 能 力 。 工 业 品 销 售 培 训 点 击 咨 询 工 业 品 B 2 B 品 牌 战 略 管 理 培 训 课 程 专 门 针 对 在 B 2 B 企 业 中 从 事 品 牌 与 市 场 管 理 工 作 的 人 员 设 置 ， 旨 在 全 面 提 升 品 牌 与 市 场 管 理 . . . 数 字 化 中 台 战 略 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 3 0 1 0 4   如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 导 语 概 要 尽 管 疫 情 仍 在 继 续 , 全 球 经 济 也 正 在 经 历 寒 冬 , 但 是 数 字 化 经 济 的 发 展 却 如 日 中 天 。 越 来 越 多 的 企 业 已 经 尝 到 了 转 型 数 字 化 思 维 方 式 和 营 销 模 式 的 甜 头 ! 在 当 今 经 营 成 本 日 益 高 涨 的 市 场 竞 争 环 境 下 , 传 统 企 业 如 何 利 用 互 联 网 找 到 创 新 模 式 、 突 破 困 局 ? 在 消 费 者 行 为 方 式 动 态 化 的 大 背 景 下 , 企 业 如 何 依 托 数 字 化 , 实 现 低 成 本 战 略 突 围 . . . 2 0 2 3 宏 观 经 济 展 望 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 2 1 2 2 1 如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 导 语 概 要 疫 情 下 全 球 银 行 业 资 产 规 模 逆 势 扩 张 ， 存 贷 款 增 速 差 距 持 续 扩 大 ， 利 润 大 幅 收 缩 、 净 息 差 收 窄 ， 资 产 质 量 有 所 恶 化 ， 资 本 水 平 整 体 充 裕 。 中 国 银 行 业 经 营 态 势 平 稳 ， 资 负 规 模 稳 步 扩 张 ， 盈 利 逐 步 修 复 。 预 计 银 行 业 发 展 将 呈 现 逆 周 期 监 管 回 归 常 态 、 资 产 增 速 放 缓 、 盈 利 U 型 反 转 、 金 融 风 险 防 控 压 力 加 大 、 对 公 信 贷 模 式 优 化 、 消 费 金 融 发 . . . 2 0 2 3 宏 观 经 济 预 测 培 训 来 源 ： 教 育 联 展 网       编 辑 ： 李 振       发 布 时 间 ： 2 0 2 2 1 2 2 1   如 有 侵 权 ， 联 系 删 除 导 语 概 要 新 冠 疫 情 的 全 球 蔓 延 导 致 了 全 球 性 经 济 衰 退 ， 恢 复 常 态 困 难 重 重 ， 未 来 全 球 经 济 增 长 将 更 加 依 赖 创 新 形 成 的 新 动 能 。 国 内 要 素 条 件 趋 于 恶 化 ， 人 口 老 龄 化 、 债 务 杠 杆 、 生 态 环 境 、 结 构 失 衡 等 边 界 约 束 条 件 日 益 收 紧 ， 制 度 性 结 构 矛 盾 更 加 突 出 。 如 何 在 复 杂 的 国 内 外 环 境 下 延 续 改 革 开 放 以 来 的 经 济 增 长 和 繁 荣 ， 需 要 更 好 地 谋 划 “ 十 . . . 相 君 丛 书 更 多 > > 阿 米 巴 经 营 的 中 国 实 践 阿 米 巴 经 营 的 中 国 实 践 利 润 增 长 引 擎 利 润 增 长 引 擎 上 一 页 1 下 一 页 加 入 我 们 关 于 相 君       精 英 团 队       企 业 文 化       业 务 与 服 务       职 业 发 展       联 系 我 们 一 站 式 人 力 资 源 综 合 性 服 务 平 台 运 营 地 址 （ 温 州 ） ： 世 界 温 州 人 家 园 3 幢 企 业 介 绍 总 体 格 局 核 心 业 务 服 务 体 系 思 想 见 地 我 们 的 客 户 领 导 风 采 相 君 印 象 公 司 领 导 业 务 团 队 行 业 事 业 部 专 业 研 究 中 心 企 业 联 盟 文 化 体 系 文 化 读 本 相 君 理 想 相 君 咨 询 相 君 资 本 相 君 商 学 © 2 0 2 5 北 京 相 君 教 育 科 技 有 限 公 司 版 权 所 有 技 术 支 持 ： 6 6 r a . c o m | 手 机 版 | 管 理 登 录 | 京 I C P 备 2 0 2 3 0 1 2 4 0 9 号 1 | 本 站 支 持  

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